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负责全校各类人员的合同管理工作,专任教师的日常管理及考核晋升工作,以及二级单位年度绩效考核工作等。
1.负责全校各类人员合同的签订与管理;
2.专任教师入职、离职手续办理;
3.A轨教职工(学院和研究院)岗位聘任工作;
4.B轨教师聘期考核和岗位晋升工作;
5.A轨转B轨工作;
6.二级单位年度绩效考核工作;
7.全校教职工年度考核工作;
8.长聘委员会办公室工作
9.完成领导交办的其他工作。
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下一条:师德师风建设办公室职责
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